2017年11月3日上午，歐神諾陶瓷集團(tuán)景德鎮(zhèn)基地公司再次攜手優(yōu)制咨詢(xún)，在兩基地同時(shí)開(kāi)展新的合作之旅——《人力資源勝任力體系構(gòu)建》項(xiàng)目。項(xiàng)目啟動(dòng)大會(huì)在行政樓會(huì)議室隆重召開(kāi)。公司總經(jīng)理龐總、副總經(jīng)理吳總、趙總，各部門(mén)管理層及全體項(xiàng)目成員參加了會(huì)議，優(yōu)制咨詢(xún)副總經(jīng)理郭老師、咨詢(xún)總監(jiān)魏老師出席了本次項(xiàng)目啟動(dòng)大會(huì)。

       郭老師對(duì)本期項(xiàng)目的總體規(guī)劃及項(xiàng)目的主要內(nèi)容做了簡(jiǎn)要而全面的介紹。郭老師說(shuō)，高層思考的三件事：戰(zhàn)略，運(yùn)營(yíng)，人才，“制定戰(zhàn)略規(guī)劃”、“構(gòu)建運(yùn)營(yíng)體系”，都離不開(kāi)人。企業(yè)建立人才選育用留的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)則非常必要，對(duì)一個(gè)制造型企業(yè)來(lái)說(shuō)，運(yùn)營(yíng)體系對(duì)外是實(shí)現(xiàn)QCDS的保障，對(duì)內(nèi)是人才育成的平臺(tái)。郭老師希望項(xiàng)目組成員在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中，務(wù)必深刻理解并掌握勝任力體系構(gòu)建及應(yīng)用的工具方法，認(rèn)真掌握、積極實(shí)踐，努力成為未來(lái)人才管理的內(nèi)部專(zhuān)家。

      公司高層對(duì)該項(xiàng)目高度重視，總經(jīng)理指出，在過(guò)去的幾年中，我們?cè)趦?yōu)制咨詢(xún)的幫助下，逐步構(gòu)建“精益運(yùn)營(yíng)管理體系”，取得了可喜的成效，不僅作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生了明顯的改觀，各項(xiàng)KPI關(guān)鍵指標(biāo)也在逐年顯著提升。我們根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃要求，下一步將工作重點(diǎn)進(jìn)一步落實(shí)在人才育成上，再次借助優(yōu)制咨詢(xún)專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì)的幫助，提升公司人力資源管理水平，加快人才培養(yǎng)的步伐，滿(mǎn)足公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展需求。

      來(lái)自領(lǐng)導(dǎo)的支持使項(xiàng)目組成員深受鼓舞，他們表示一定不辜負(fù)公司的期望，確保項(xiàng)目質(zhì)量，爭(zhēng)取在項(xiàng)目結(jié)束時(shí)提交一份滿(mǎn)意的答卷！  

    “優(yōu)制-XPS專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)”將以百分百的熱情和專(zhuān)業(yè)，保障項(xiàng)目取得成功！優(yōu)制咨詢(xún)，企業(yè)從優(yōu)秀到卓越的伙伴！

優(yōu)制咨詢(xún)，精益運(yùn)營(yíng)管理體系整體解決方案提供者。如需了解詳情，請(qǐng)撥打優(yōu)制熱線(xiàn)：400-188-5928。